Beschäftigter (m/w/d) im pädagogischen Bereich

Für eine Maßnahme am Standort Eberswalde  suchen wir zur Verstärkung des Teams ab 01.10.2024 einen Mitarbeiter (m/w/d) :

im pädagogischen Bereich (m/w/d) 

in Vollzeit  - 39 Stunden wöchentlich

Was Sie erwartet:           

• sozialpädagogische individuelle Arbeit und Gruppenaktionen zur Beseitigung individueller Hemmnisse, aufsuchende Sozialarbeit, Abbruchprävention und Steigerung der Motivation
• Alltagshilfen für die Teilnehmer*innen, Hilfestellungen bei Problemlagen und Krisenintervention, entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe
• enge Zusammenarbeit und Informationsaustausch im Team
• Kooperation mit den zuständigen Betrieben sowie dem Bedarfsträger
• Erstellung und Pflege der individuellen Förderplanung sowie die Dokumentation des Förderverlaufes
• Training für die Berufsorientierung, das Bewerbungstraining von Softskills

Was Sie mitbringen:

• Fachhochschul-/Hochschulabschluss der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Rehabilitationspädagogik oder im Bereich (Sozial-/Heil-) Pädagogik oder alternativ
• staatlich anerkannte Erzieher*innen, Erzieher*innen der Jugend- und Heimerziehung, Heilerziehungspfleger*innen und staatlich anerkannte Arbeitserzieher*innen idealerweise mit einschlägiger Zusatzqualifikation oder bislang mindestens 4-monatigen Einsatz in einem Auftrag der BA als sozialpädagogische Fachkraft
• gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen
• sehr gute EDV-Kenntnisse
• Führerschein Klasse 3, Nutzung des eigenen PKW sind wünschenswert
• bei Einstellung - Vorlage erweitertes Führungszeugnis

Das bieten wir Ihnen:

• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. Kooperation mit der HFH Hamburger Fern-Hochschule)
• eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Mitarbeitergespräche wie Mitarbeiter-Vorgesetzten-Gespräche, Perspektivgespräche, etc.
• eine qualifizierte Einarbeitungsphase
• ein sozial engagiertes Team, mit viel Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Zuschuss zum Krankengeld
• exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte und Dienstleistungen im Rahmen von corporate benefits
• Vergütung nach Tarif (Hausvertrag Gruppe 8) plus Sonderzahlung
• Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche gemäß Allgemeiner Vertragsbedingungen 30 Tage pro Kalenderjahr

Zeitraum:

Die Stelle ist ab 01.10.2024 unbefristet zu besetzen.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung an die DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH, Herr Romankiewicz, Boldtstraße 22, 16225 Eberswalde oder vorzugsweise per Mail.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei persönlichen Vorstellungsgesprächen werden die Fahrtkosten gemäß unserer Reisekostenverordnung übernommen.

Falls Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, teilen Sie dies uns bitte mit, andernfalls werden nicht mehr benötigte Bewerbungsunterlagen datenschutzgerecht entsorgt.